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   Canarias cerró el trimestre de verano con 328.700 parados, 3.100 menos que en los tres meses precedentes, lo que supone un descenso del 0,94% en un período en el que el desempleo creció en el conjunto del estado Español en 144.700 personas, un 2,99%.
  

Economía - 29/10/2011
 
   Canarias es la comunidad que más empleos ha creado en el último año: 11.800 puestos de trabajo netos que, sin embargo, han sido insuficientes para absorber el aumento de la población activa, con lo que su tasa de paro sigue siendo la segunda más alta del Estado Español (29,75 %).

   Así se desprende de la Encuesta de Población Activa (EPA) correspondiente al tercer trimestre del año, cuyos datos han sido publicados hoy pel Instituto Nacional de Estadística (INE).

   Canarias cerró el trimestre de verano con 328.700 parados, 3.100 menos que en los tres meses precedentes, lo que supone un descenso del 0,94 por ciento en un período en el que el desempleo creció en el conjunto de España en 144.700 personas, un 2,99 por ciento.

   Teniendo en cuenta que la productividad se ha incrementado en torno al 10 por ciento en el sector de la hostelería, los datos de incremento de la ocupación son "pobres, puesto que la mejora de la economía en canaria sólo ha ocasionado un incremento en la ocupación de 700 personas", respecto a los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA).


   Para recuperar el ciclo alcista es necesario "un mayor esfuerzo presupuestario público” y la política económica basada en la restricción supondrá un freno en lugar de un estímulo".
El proceso de crecimiento de la actividad económica, relacionado con los servicios turísticos, en el trimestre analizado, disminuye la población activa, "lo que ante un tímido crecimiento de las personas ocupadas, hace disminuir el desempleo".
Asistimos a un incremento de la población activa (30.200 personas), pero hay un mayor número de personas desempleadas (+18.400 personas) que ocupadas (+11.800 personas). Canarias tiene la tercera tasa de paro más alta del estado español (29,75 por ciento), tras Andalucía y Ceuta.


 

   En un análisis sombrío publicado en vísperas de la cumbre de los líderes del G20, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) dice que la economía mundial se encuentra al borde de una nueva y más profunda recesión del empleo, que retrasará aún más la recuperación económica a nivel global y que puede generar más tensión social en un gran número de países.

 

Tendrán que pasar a firmar la autorización para el inicio del procedimiento, en el local del Sindicato, sito en la Avenida de los Menceyes, 210, Edificio La Palmera, La Higuerita, en la ciudad de Agüere La Laguna, en horario de oficina de 09:00 a 13:00 h y tardes de 16:30 a 19:30h de lunes a viernes. Hasta el día 28 de noviembre de 2011.
                     Fdo.: La Federación de Transportes de Intersindical Canaria.

  La Federación de Transportes de Intersindical Canaria informa a los aspirantes aptos en las listas de reserva, de las convocatorias 10 de noviembre 2002, 7 abril de 2008 y mayo del 2009, y que la actual Dirección de TITSAU las elimino unilateralmente. Es por lo que esta Federación de Transportes de Intersindical Canaria iniciará la reclamación ante las administraciones competentes necesarias, a todos/as aquellos/as afiliados/as aptos y no afiliados/as que estén interesados cumpliendo el requisito de afiliarse.

 

COMUNICADO DE LA FEDERACIÓN DE TRANSPORTES I.C.

  

    La Federación de Transportes de Intersindical Canaria informa que  nuestra posición de no aceptar los planes de recorte en la empresa pública Transportes Interurbanos de Tenerife (TITSAU) previstos para los próximos tres años por parte del Cabildo de Tenerife y del Ayuntamiento de Santa Cruz.

  Que su intención clara es recortar los derechos de los trabajadores y trabajadoras y el derecho de los usuarios a un transporte público de calidad.

   La intención de las administraciones es proceder a la reordenación de las rutas que actualmente cubre en el servicio urbano e interurbano de transporte público en guagua y recortar servicios y gasto en personal.

   Entendemos que no sobran servicios porque esto implicará el reajuste de las frecuencias de paso en varias de las líneas que atienden la geografía de la isla. Máxime cuando los que podrían quedar recortados son los más necesarios para personas de menos recursos, que son los que más necesitan del transporte público.

   En relación al contrato programa a renovar entre el Cabildo y el Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife, las administraciones están tomado medidas para poder ajustar el coste del servicio a la financiación.

   Y  nos indigna además, aunque no nos sorprende la actitud pasiva y casi cómplice de los sindicatos burocratizados CCOO y UGT, que lejos de defender los derechos de los trabajadores y las trabajadoras, manifiestan su disposición a pactar con la patronal y el futuro gobierno una nueva reforma laboral que continúe el despojo de nuestros derechos como clase.

   Estamos en la disposición de contestar en la calle y con la movilización social permanente ante estas nuevas arremetidas contra la clase trabajadora y defender sin claudicar los derechos que hemos conquistado con años de lucha y sacrificio.

 

 

 

   Seguiremos informando y atentos a los nuevos acontecimientos, si no estas afiliado, es el momento de hacerlo.   

“Unidos jamás seremos vencidos “.

 

JAVIER FERNÁNDEZ QUESADA UN SÍMBOLO DE LA LUCHA DE LOS/AS TRABAJADORES/AS DE LA NACIÓN CANARIA.

    Nuestra organización sindical rinde homenaje al joven estudiante que en el aciago 12 de Diciembre de 1977 cayó mortalmente herido por los disparos de la Guardia Civil mientras se manifestaba juntos a otros tantos compañeros de estudios apoyando las reivindicaciones laborales de los trabajadores de transportes, frio industrial y tabaco, las organizaciones sindicales como CANC, CCT, SOC y FASOU, que posteriormente conformaría Intersindical Canaria, habían convocado una huelga general en la Isla de Tenerife en solidaridad con los sectores laborales en lucha.

La reacción popular no se hizo esperar, desato varias jornadas de violencia y duros enfrentamientos con la policía que, en gran número y desplazadas desde varias ciudades españolas, sembró el terror en la población.  En los días sucesivos: tirotean la fachada del cuartel de la Guardia Civil en Taco, arden los talleres de la "Unión de Autobuses", enfrentamiento entre policía y estudiantes en La Laguna y disturbios en distintos barrios. Se prohíbe la entrada de periodistas a la universidad, se excusa a la Guardia Civil argumentando que solo abrieron fuego al aire.

   El Gobernador Civil en aquella época era Luis Mardones, que no sufrió ninguna investigación por lo sucedido bajo su mandato. Al igual que el cuerpo policial bajo las órdenes de José Matute. Nuestro mártir fue excluido por el gobierno español como víctima del franquismo, lo que motivo una campaña reivindicativa desarrollada principalmente por Intersindical Canaria y la Universidad de La Laguna para que Javier fuese incluido en la ley de Memoria Histórica, cuestión esta que finalmente le fue reconocida.

   Javier ocupara ya siempre un lugar destacado en la relación de hijos ilustres de Canarias. Será también, referente inolvidable y obligado en cada una de las reivindicaciones laborales de los trabajadores de las Siete Islas y símbolo indeleble en nuestra digna aspiración de hacer de Canarias una nación liberada.

Canarias a 12 de diciembre 2011

 

 

INFORMACIÓN A TODOS/AS LOS TRABAJADORES/AS DE LA EMPRESA TITSAU.

   Este comité pone en conocimiento de todo el personal de TITSAU, independientemente de su función en la empresa, de este comunicado enviado por la empresa:

    Los escenarios planteados, afectan exclusivamente al sector interurbano y en cuanto al personal/secciones afectadas, en función de los escenarios serían los siguientes:

Plan de Saneamiento 2012-2014:

 Escenario 1: Amortización de 85 puestos de trabajo con una reordenación de servicios que supondrá, además, la práctica total absorción de los DND’s que se realizan en la actualidad. : Afectaría a todos los sectores, administración, talleres y movimiento, aunque de forma proporcional, de manera que la incidencia sería mucho mayor para el último de los sectores.

 Escenario 2: Amortización de 25 puestos de trabajo con una reordenación de servicios que supondrá, igualmente, la absorción de los DND’s, y la reducción porcentual de los conceptos fijos de la masa salarial en un 6%. La amortización de puestos afectaría exclusivamente al personal de movimiento, concretamente a los 25 trabajadores que actualmente tienen contratos de interinidad, y la reducción de salario a todos los trabajadores por igual.

 Escenario 3: Sin amortización de puestos de trabajo y, por tanto, sin que se produzca reordenación de servicios ni reducción de DND’s, se procederá a la reducción porcentual de los conceptos fijos de la masa en un 8,5%. A todos los trabajadores por igual.

En el escenario 1 y 2 debe contemplarse la necesidad de movilidades geográficas y/o funcionales de algunos trabajadores.

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Este comité está solicitando información, a la dirección de TITSAU, sobre motivos, coste, y líneas afectadas por este plan, que dé ante mano, no compartimos, pues ya hemos realizados muchos sacrificios  durante los últimos cuatro años.

Así mismo, este comité convocara una asamblea informativa en el momento que tengamos más claro que propuestas llevaremos a todo el personal de TITSAU.

Este comité recuerda que ahora más que nunca tenemos la obligación de estar más unidos, pues de ello, dependerá que sea lo menos gravoso posible para tod@s.

Fdo. Comité de empresa INTERSINDICAL CANARIA

Miércoles, 14 de diciembre de 2011

 

   El Parlamento de Canarias celebrará sesión plenaria, los próximos días 21 y 22 de diciembre, sobre los Presupuestos de la Comunidad Autónoma para el año 2012. En los mismos se vuelven a contemplar más recortes explícitos o de tipo subterráneo mediante artificios contables que acaban dañando la dignidad y calidad de servicios públicos esenciales que, en momentos como el actual de brutales ajustes neoliberales, por el contrario, debieran ser potenciados presupuestariamente por ser más necesarios aún para la protección de los cada vez más desfavorecidos.

   Por todo lo dicho pedimos a los sectores y colectivos afectados, que en realidad son todas las capas populares, ya sea como trabajadores, usuarios o familiares, que difundamos y discutamos este Manifiesto en todos los centros públicos y también en los alrededores del Parlamento de Canarias el próximo día 21 de diciembre a las 12 horas, cuando se estará desarrollando la sesión plenaria de discusión de los Presupuestos. También pedimos que nos unamos todas y todos a la MANIFESTACIÓN que partirá el día 22 de diciembre a las 18 horas desde la plaza Weyler, día en el que estará reunido el Parlamento tratando los mencionados Presupuestos. Estos habrán de ser los primeros pasos de una movilización conjunta permanente que estamos obligados a desarrollar, ante la avalancha que se nos avecina de muchas más medidas de desmantelamiento de las conquistas sociales y servicios públicos que van a ser privatizados si no lo impide el pueblo con su organización y movilización en la calle.

Islas Canarias, a 14 de diciembre de 2011.

 

EL SINDICATO DE LA CLASE OBRERA  DE CANARIAS.

                                  

 

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CALENDARIO LABORAL 2012.

CALENDARIO 2012,AQUI

 

    BANDERA NACIONAL CANARIA

22 OCTUBRE

 

PINCHA EN LA IMAGEN

FOTOS MANIFESTACIÓN

 

 "CANARIAS OBJETIVO DE PROGRESO"

FORMACIÓN INTERSINDICAL CANARIA  TRANSPORTES 2011

 CURSO CAP    FORMACIÓN CONTINUA CURSOS D+CAP   PREPARACIÓN PERMISO C+E

(Leer más.....)

 

 

 

 

 

 

 

No podemos permitir:
• Que después de una vida cotizando nos dejen con una pensión de miseria.
• Que el empresariado pueda despedir con indemnizaciones basura y cuando le de la gana.
• Que nos quiten el derecho a una negociación colectiva eficaz.
• Que nos quiten el derecho a negociar nuestras condiciones de trabajo aquí en Canarias
• Que los salarios de Canarias sean los más bajos de todo el Estado.
• Que nuestra jornada laboral sea la mayor.
• Que Canarias esté azotada por el drama del desempleo con el mayor índice de todo el Estado
• Que más del 50% de la juventud no tenga trabajo y con escasas posibilidades de conseguirlo.
• Que nuestras pensiones sean las más miserables del Estado.
Ya esta bien, de tanta humillación a la población canaria.

¡¡¡VIVA CANARIAS LIBRE Y SOCIALISTA!!!

 

  Por la defensa de tus derechos.
Por la dignidad de Canarias.
Por un Marco Canario de Relaciones Laborales.

 

 


MANIFESTACIÓN
 
30 DE JUNIO DE 2011 A LAS 19: 00 Horas.
PLAZA DE LA PAZ
SANTA CRUZ DE TENERIFE
 

  Leer folleto manifestación.

 

   El Gobierno se ha convertido en un enemigo de los/as trabajadores/as.

  El hecho de permitirle al empresariado encadenar contratos temporales las veces que quieran a lo largo del tiempo, no hace más que precarizar el empleo y facilitar aún más el despido al conculcar la obligatoriedad de convertir en indefinidos los contratos temporales que se fueran prorrogando hasta dos años.

   Esta "disparatada medida" legaliza un abuso, para el que la ampliación de los contratos de formación y en prácticas de los 25 hasta los 30 años persigue facilitarle a los empleadores abaratar los costos de mano de obra por la vía de generalizar progresivamente contratos basura.

  Así se permite que una persona realice el mismo trabajo por un sueldo inferior y con peores condiciones contractuales simplemente en función de su edad.

 Y mientras esto acontece, CCOO y UGT negocian con la patronal lo que llaman "moderación salarial" que "no es más que una disminución del salario real de los trabajadores y trabajadoras hasta el 2014".

   Intersindical Canaria hace un llamado urgente al pueblo canario" y en particular a la clase trabajadora para movilizarse e impedir "esta nueva andanada de ataque frontales contra nuestros derechos laborales, sociales y nacionales.

Secretaría de Comunicación de Intersindical Canaria.

 

 

La clase obrera internacional une sus voces bajo las consignas: Semana de trabajo de 35 horas - 7 horas al día - 5 días a la semana, Seguridad Social pública y gratuita para todos, negociación colectiva, libertades sindicales y democráticas, solidaridad con el pueblo palestino, libertad para los Cinco Héroes cubanos. Una Canarias Libre y Socialista.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

   Este comité de empresa ante la actual situación del posible retraso del salario de Noviembre y la paga de Diciembre de 2011, informamos a todos/as los Trabajadores/as que hemos expresado nuestra disconformidad e indignación ante los responsables del Cabildo Insular y la actual dirección de TITSAU, por esta dejación de responsabilidad, pues son los únicos responsables de lo que está sucediendo con los abonos de los salarios.

Este comité desde que tuvo conocimiento el pasado 24 de noviembre en el Consejo de Administración de TITSAU, mostró su sorpresa y indignación si se producía tal retraso en los salarios.

   Hasta el día de hoy, está garantizado el abono de la mensualidad de Noviembre, en cuanto a la paga desconocemos que pasara el día 5 de diciembre, día, que de no abonarse este comité ya ha tomado las medidas oportunas para una concentración ante el Cabildo Insular. En cuanto a las declaraciones en diferentes medios de comunicación de lo que debe el dueño (Cabildo) de TITSAU, a las cuentas de resultados de la empresa, en los próximos días emitiremos un comunicado a estos mismo medios para saber nuestra versión, de lo que cada administración le adeuda la empresa.

   Les seguiremos informando en cuanto tengamos resultados sobre este asunto, y no se dejen engañar por los de siempre, que lo único que hacen es sembrar desconfianza. En los tiempos que corren tenemos que estar más unidos que nunca.

Fdo. El comité de empresa de TITSA

¡¡¡ ULTIMA HORA !!!


  • INGRESO A BANCOS DE LA NOMINA Y PAGA EXTRAORDINARIA DICIEMBRE 2011.

       Se comunica a todos/as los trabajadores/as que la nómina de noviembre, fue abonada en tiempo y forma pese a que también se había informado de que se posponía varios días, y que a día de hoy, 05 de Diciembre de 2011, nos informan la empresa TITSAU se ha realizado el ingreso a los bancos de la Paga Extraordinaria de Diciembre 2011.

Gracias compañeros/as, solo la unidad de todos/as  podemos conseguirlo.
 

COMUNICADO DEL COMITÉ  DE EMPRESA TITSA

 

 

   La grave situación económica del Estado Español afecta gravemente al sistema de pensiones que continúa vistas a resolverse.

   Los datos indican que las cotizaciones sociales no serán suficientes para atender al pago de las pensiones a largo plazo. La situación dramática del desempleo en Canarias que contrasta con la española que aún no ha sido afectada de tal magnitud y el envejecimiento de la población española han agravado la composición del sistema de la Seguridad Social hasta poner en entredicho su supervivencia.

   Según los datos de las cuentas cerradas de 2010, ya son doce las comunidades autónomas del Estado Español en las que sus cotizantes por si solos, no conseguirían pagar a sus pensionistas. En el total de 2010 fue Galicia la región más deficitaria aunque previamente Asturias fue la comunidad con mayor déficit poblacional y con mayor dificultad para cubrir las prestaciones. Cataluña estrenaría en 2010 sus primeros números rojos, con un déficit de 260 millones. El resto el saldo negativo de sus cuentas se debe a los altos niveles de envejecimiento causa directa de la disminución de los jóvenes en edad de trabajar. Madrid contribuye al igual que Navarra, Murcia, Baleares y Canarias. Canarias aporta 637 millones a pesar de los alarmantes indicadores sociales y económicos que padece la sociedad canaria muy por debajo de la media estatal y la discriminación de los jubilados isleños.
   Según datos hechos públicos, Canarias termina el segundo trimestre de este año con la mayor tasa de paro a nivel de todo el Estado, con un 29,76 por ciento, y 331.800 parados según los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) que acaba de hacer pública el Instituto Nacional de Estadística (INE -organismo dependiente del Gobierno de la Metrópoli-), correspondientes al segundo trimestre de este año. Estas cifras suponen un incremento del 6,30 por ciento respecto al trimestre anterior y un 4,56 en comparación con el mismo trimestre de 2010...
En un alarde de inaudita falta de respeto a la inteligencia de este pueblo, la sucursal en Canarias del Sindicato español CCOO ha coincidido con el Gobierno autonómico al tratar de restar importancia a estos escalofriantes datos, llegando a "justificarlos" con base al peregrino argumento de que los datos de la EPA se deben al incremento de la población activa "dadas las expectativas de mejora de la economía canaria". Se necesita ser rastreros y sinvergüenzas...

 

No hace falta explicar que en el marco de cualquier votación, la opción por la abstención es legítima. Sin embargo, hay circunstancias en las que dicha opción, aún siendo legítima, pone de manifiesto un profundo desprecio hacia aquellos y aquellas en nombre de quien se actúa...                                                   Ver comunicado
VER VIDEO DEL CONGRESO DESPEDIDA DE ZP. QUE BONITO....... PINCHA EN LA IMAGEN, NO TIENE DESPERDICIO.

Y como no. Coalición Canaria se abstuvo....

 

COMUNICADO DE LOS COMITÉS DE TITSA 

   Comunicamos que los trabajadores/as de TITSAU han participado con la donación de alimentos y colecta en beneficio de Caritas Diocesana de Tenerife en la campaña “REGALA SOLIDARIDAD” durante los días 28, 29 de noviembre y 12 ,13 de diciembre del 2011. Es el deseo de los trabajadores/as de TITSAU de ayudar a los que necesitan de otros para subsistir y el esfuerzo hecho vaya también en pro de una ayuda cada vez más digna y más ajustada a las necesidades de las personas que tan mal lo están pasado en esto tiempos.
   Durante esta recolecta los trabajadores/as han donado unos 500 Kg de productos no perecederos de primera necesidad que han sido entregados en los distintos centros de recogida que dispone Caritas en toda la isla de Tenerife y una donación total de 1.490,40 € que ha sido ingresado en la cuenta de CARITAS para tal fin.
 
DAMOS LAS GRACIAS A TODOS/AS LAS PERSONAS QUE HAN PARTICIPADO EN ESTA COLECTA.
LO QUE COMUNICAMOS PARA  CONOCIMIENTO GENERAL.

La Cuesta, a 22 de diciembre 2011

 

 

 

 

 

 

   El Congreso aprobó definitivamente la reforma de las pensiones que retrasará la jubilación hasta los 67 años para todos aquellos nacidos a partir de 1960 en el caso de que no puedan acreditar haber cotizado 38 años y medio. En Canarias esta medida afectará, de entrada, a más de 600.000 empleados con contrato que tendrán que trabajar dos años más de lo previsto para jubilarse.
La nueva 'ley de modernización de la Seguridad Social' aumenta de 15 a 25 años el cálculo de la pensión para obtener la prestación mínima. La misma se hará efectiva de forma progresiva desde el 1 de enero de 2013, fecha en en la que entra en vigor la ley, hasta el año 2027.
Además, los trabajadores nacidos a partir de 1948 se verán afectados por el aumento progresivo de la edad de jubilación.

 

   La nueva ley resulta injusta para la ciudadanía, y que solo pretende calmar a los mercados financieros.
  Así mismo desde la FEDERACIÓN de TRANSPORTES mostramos nuestra rotunda oposición a la reforma del plan de pensiones. Los datos del mismo clarifican que es un abuso, la aprobación de la enmienda. Las personas que han llevado esto a cabo recibirán una pensión de por vida, mientras que los mileuristas tendremos que trabajar hasta los 67. Con su aplicación el pueblo, es quien finalmente está pagando esta crisis. Los trabajadores deberían de poder disfrutar de un retiro digno.                      
   (Leer aquí la Reforma del Plan de Pensiones.)

  Leer aquí en el B.O.E. (Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de Seguridad Social).

 

 

   La Dirección General de Tráfico edita y distribuye 'Las principales cifras de la siniestralidad vial en el Estado Español 2010'. Se trata de la octava edición de una publicación en que se recogen los datos consolidados y por tanto definitivos de la accidentalidad en el estado, incluyendo los siniestros ocurridos en carretera, zonas urbanas de los distintos ayuntamientos y tomados hasta los treinta días de producirse cada accidente.
   Las políticas de seguridad vial aplicadas la primera década del siglo XXI evitan más  de 9.500 muertes. Leer más aquí.

  Entre 2001 y 2010 se ha registrado un descenso del número de víctimas mortales y de heridos graves del 55%.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  Intersindical Canaria reprueba la celebración del “Día de la Hispanidad” por sus connotaciones genocidas para Canarias y América.

  Resulta cuando menos lamentable que el Estado español, reivindique como “Día de la hispanidad” nada menos que el 12 de octubre, fecha en que se conmemora uno de los sucesos más funestos de la historia humana, tal es el caso del inicio de la conquista, saqueo y genocidio de América que, según cuentas hechas por los historiadores más conservadores, costó la vida al menos de 50 millones de seres humanos, la destrucción de complejas civilizaciones y la instauración de uno de los regímenes coloniales más injustos y cruentos de los que se tenga memoria que incluyó entre otras instituciones: la esclavitud , la persecución religiosa y el expolio de los recursos de los pueblos subyugados....

Ver Comunicado

 

 

 

 

 
CONTACTA CON NOSOTROS EN EL 922 640 105 Ó 922 649 401; FAX 922 652 952 Y EL CORREO ELECTRONICO: transportes@intersindicalcanaria.com

               

Federación de Transportes- 2012

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  •   Aves, aeropuertos, autopistas y tranvías

    la cleptocracia arruina España.

      En este artículo se describe una parte importante del origen de la actual ruina de la cuentas públicas y poner de manifiesto la forma de operar de nuestros "gestores" políticos, con comportamientos que en cualquier país "civilizado" como Alemania, serían penados con la cárcel e inhabilitación de cargo público de por vida, pero que es España es la tónica general.  ( leer más aquí.)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

   
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 Exenciones para el transporte de gasóleo y gasolina. ADR. Mercancías Peligrosas. Transporte de gasóleo (UN 1202) y gasolina (UN 1203).

  Una de las cuestiones más comunes que surgen a trabajadores y particulares al transportar por carretera combustible es el tema de las exenciones. Vamos a tratar de forma lo más clara posible como podemos transportar combustible líquido (gasóleo y gasolina) y estar exentos total o parcialmente de cumplir con el ADR en la Unión Europea. Exenciones para  el transporte de gasóleo y gasolina según el ADR Mercancías Peligrosas. leer más aquí.